2023年退休新标准

年工龄退休的规定如下： 工龄退休的新规定中，主要对工龄和缴费年限进行了调整。新的退休金算法主要包括两个部分：工龄(或缴费年限)部分和个人账户部分。

女性退休年龄的规定： 女性年满五十周岁，连续工龄满十年的；从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作。

根据国家最新规定，2023年退休年龄调整为：男性60岁、女性55岁。

年人社部最新退休政策如下：在单位参保，并且从单位办理退休的：（1）男同志，工人和干部的退休时间是相同的，都是60岁退休。（2）女干部，退休年龄是55岁，工人是50岁。

退休金2023上调最新政策公布

企业养老金上调新政策具体如下：统筹养老金。以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满一年发给1%计算；个人账户养老金。

养老金上调新政策为：第一部分：定额调整 定额调整部分标准为：每人每月增加40元。

山东省退休金2023上调最新政策公布时间是2023年1月1日。根据山东省人社厅发布的通知，2023年山东养老金上调方案已经公布。具体方案包括统筹养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、调节金和地方补助等方面。

山东退休金2023上调最新政策为山东省退休人员养老金上调比例为7%，具体上调金额按照退休人员实际收入水平确定。山东省退休人员养老金上调金额将由省级财政负担，由厅级财政负责实施。

黑龙江2023年养老金上调方案

第一个部分普遍调整，也就是说参加黑龙江省养老金调整的退休人员都可以享受调整待遇，其中包括三个方面：一是定额调整每人每月增加30元。二是与缴费年限挂钩每满一年每人每月增加3元。

根据2023年 退休人员平均养老金上涨4%~5%的调整计划，此次2023年养老金上涨后，每月应上缴119元左右，养老金每月缴纳基数越高，日后领到的养老金金额就会越高。

从2021年1月1日起，为参加企业职工基本养老保险的2020年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休(含退职，下同)人员增加基本养老金。 调整办法和标准 总体调整水平按照2020年全省企业退休人员月人均基本养老金的5%确定。

对应2023年养老金计发基数涨幅约为：6430÷5865-1=63%，对应2023年 养老金计发基数涨幅约为155%，涨幅下降约5个百分点。 因此，黑龙江2023年养老金计发基数6430元，涨幅近10%，确有此事。

年养老金上调终于确定了，5月22日人社部发布了2023年调整退休人员养老金的通知，今年基本养老金上调8%。