本文目录一览：

• 1、自己辞职的能领取失业保险金吗
• 2、自己辞职能不能领失业金
• 3、个人申请离职可以领取失业金吗?
• 4、如果自己辞职,是否可以领失业金?
• 5、自己辞职是否可以领失业金
• 6、个人离职可以领取失业金吗

自己辞职的能领取失业保险金吗

1、自己辞职是否可以领失业金 劳动者自己离职的，不符合失业金申领的条件，所以不能申领失业金。 非因本人意愿中断就业，是领取失业金的条件之一。

2、用人单位无过错，自己辞职是无法领取失业金的；如果用人单位存在法定过错，比如用威胁或暴力手段限制员工自由，强迫劳动，不按时发放劳动报酬，不遵守劳动用工法律制度的其他情况，这种前提下，员工主动辞职，也是可以领取失业金的。

3、辞职可以领失业保险金吗辞职不可以领失业保险金。只有那些非因劳动者本人意愿中断就业的，才有获得保险金的可能。再者对于被单位辞退、但是却没有再次求职意愿的，也不能领取事业保险。

自己辞职能不能领失业金

法律分析自己离职后能领失业金吗：自己离职是不可以领取失业金的自己离职后能领失业金吗，因为自己离职不符合可以领取失业金的条件。

自己离职的，是不能领取失业保险金的。非因本人意愿中断就业才可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。自己辞职的是因本人意愿和个人原因造成的失业，所以不能领取失业保险金。

自己辞职是否可以领失业金 劳动者自己离职的，不符合失业金申领的条件，所以不能申领失业金。 非因本人意愿中断就业，是领取失业金的条件之一。

个人申请离职可以领取失业金吗?

1、个人原因离职的不可以领取失业金。如果用人单位无法定过错，员工自己辞职，是不能领取失业金的。如果用人单位存在法定过错，这种前提下，员工主动辞职，也是可以领取失业金的。

2、自己离职的，是不能领取失业保险金的。非因本人意愿中断就业才可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。自己辞职的是因本人意愿和个人原因造成的失业，所以不能领取失业保险金。

3、可以的，城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。

如果自己辞职,是否可以领失业金?

自己辞职是否可以领失业金 劳动者自己离职自己离职后能领失业金吗的自己离职后能领失业金吗，不符合失业金申领的条件自己离职后能领失业金吗，所以不能申领失业金。 非因本人意愿中断就业，是领取失业金的条件之一。

用人单位无过错，自己辞职是无法领取失业金的；如果用人单位存在法定过错，比如用威胁或暴力手段限制员工自由，强迫劳动，不按时发放劳动报酬，不遵守劳动用工法律制度的其他情况，这种前提下，员工主动辞职，也是可以领取失业金的。

劳动者主动离职的，不能申领失业金。可以申领失业金的条件如下：（1）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已经进行失业登记，并有求职要求的。

自己离职可以拿失业金吗_百度知道法律主观：如果劳动者是自己主动辞职的，不能领取失业金；如果是非自愿辞职的，并且在失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，也已经进行自己离职后能领失业金吗了失业登记，并有求职要求的，则能领取失业金。

自己离职的，是不能领取失业保险金的。非因本人意愿中断就业才可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。自己辞职的是因本人意愿和个人原因造成的失业，所以不能领取失业保险金。

法律主观：本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。

自己辞职是否可以领失业金

1、法律分析：自己离职是不可以领取失业金的，因为自己离职不符合可以领取失业金的条件。

2、自己离职的，是不能领取失业保险金的。非因本人意愿中断就业才可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。自己辞职的是因本人意愿和个人原因造成的失业，所以不能领取失业保险金。

3、自己主动辞职是不可以领失业保险的。但是可与单位协商能否在出具解除劳动合同证明时，不要把原因归于个人，这对单位不会有什么损失，也就可以领取失业保险了。

4、自己离职可以拿失业金吗_百度知道法律主观：如果劳动者是自己主动辞职的，不能领取失业金；如果是非自愿辞职的，并且在失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，也已经进行了失业登记，并有求职要求的，则能领取失业金。

5、法律主观：自己辞职是不能领取失业金的。因为劳动者是主动解除劳动关系的，而不是失去工作不是出于本人意愿的，可能是因为公司破产或者其他原因用人单位单方面的解除劳动关系的。

6、个人原因申请离职属于因本人意愿中断就业，不能领取失业保险金。

个人离职可以领取失业金吗

自己辞职是否可以领失业金 劳动者自己离职的，不符合失业金申领的条件，所以不能申领失业金。 非因本人意愿中断就业，是领取失业金的条件之一。

个人原因离职的不可以领取失业金。如果用人单位无法定过错，员工自己辞职，是不能领取失业金的。如果用人单位存在法定过错，这种前提下，员工主动辞职，也是可以领取失业金的。

自己离职可以拿失业金吗_百度知道法律主观：如果劳动者是自己主动辞职的，不能领取失业金；如果是非自愿辞职的，并且在失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年，也已经进行了失业登记，并有求职要求的，则能领取失业金。

自己离职的，是不能领取失业保险金的。非因本人意愿中断就业才可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇。自己辞职的是因本人意愿和个人原因造成的失业，所以不能领取失业保险金。

如果是自己辞职，是不能领取失业金的。失业金领取，必须是在已和 单位解除劳动关系 后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取，累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期 个人不续签 ，是不能领取失业金的。