工伤赔偿要走什么流程

1、工伤赔偿要走的流程，向劳动保障行政部门申请工伤认定；认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；持鉴定结论向社保部门申请工伤待遇，获得工伤赔偿金。

2、农民工工伤赔偿的流程 工伤报告程序 用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。

3、我国工伤保险赔偿流程是：首先，要提起工伤报告程序；其次进入工伤认定并且进行工伤的鉴定；鉴定完毕后可以和用人单位协商赔偿，协商不成的可以申请劳动仲裁。向法院提起民事诉讼，法院审理后进入执行程序，当事人不服的可以进行申诉。

4、工伤劳动者要先提交工伤认定的申请；社会保险行政部门受理并进行调查核实；社会保险行政部门核实完毕后，会作出工伤认定决定，并抄送社会保险经办机构；工伤劳动者到社会保险经办机构领取工伤赔偿。

单位摔伤走工伤怎么报

单位摔伤走工伤报销流程：按工伤保险条例规定，工伤及伤残等级的认定和鉴定分别需要两个程序和两个部门完成；工伤的认定。

法律主观：上班摔伤报工伤一般是不需要证人的。法律客观：《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工作时摔伤没骨折能报工伤。如果用人单位已缴纳工伤保险，可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤，也可由劳动者自受伤一年内自行申报工伤。申报工伤后，会进行工伤认定，获得工伤认定书后可申请劳动能力鉴定，最终根据劳动能力鉴定结论确定伤残补助金数额。

单位应在事故发生后30天内为工伤职工申报工伤，并获取工伤认定书。之后，职工可申请劳动能力鉴定。有了工伤认定和劳动能力鉴定结果，工伤保险机构将根据伤残等级进行赔偿。 若单位未能在30天内申报工伤，工伤职工应在事故发生后的1年内，向所在地劳动局申请工伤认定。

工作时摔伤没骨折能报工伤吗？即使在工作时摔伤没有造成骨折，如果满足一定的条件，依然可以申报认定为工伤。如果用人单位已经缴纳了工伤保险，那么在劳动者受伤后的一个月内，既可以由用人单位申报工伤，也可以由劳动者在受伤后一年内自行申报。经过工伤认定并获取工伤认定书后，可以申请劳动能力鉴定。

对于工作摔伤的赔偿，应根据伤情严重程度及造成的经济损失来判断。一般来说，员工需在24小时内将伤情报告给雇主，并持相关医疗证明进行鉴定。如果确认为工伤则可申请工伤保险赔偿，同时雇主也应按照相关规定进行相应的赔偿。具体的赔偿标准包括医疗费、误工费和残疾赔偿金等。

报工伤流程怎么走

1、工伤保险流程该怎么走 事故发生：当职工在工作过程中遭受意外伤害或者职业病时怎样走工伤，需要及时报告用人单位怎样走工伤，并尽快就医治疗。报案通知：用人单位需要在24小时内将事故报告给所在地社会保障部门怎样走工伤，并提交相关证明材料，如病历、医疗费用清单、工作记录等。

2、工伤流程如下：先送往医院治疗；进行工伤认定；对工伤认定不符的，可以提起行政复议或行政诉讼；伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；依据鉴定等级依法获得赔偿。

3、工伤保险的报销流程：先由单位或职工一方依法去申请工伤认定；然后领取工伤认定决定书；再携带医疗费用单据、鉴定费用单据等材料去社保经办机构报销；最后取得报销费用。

4、工伤保险流程该怎么走事故报告：当职工在工作期间发生意外伤害或职业病时，需要尽快向用人单位报告，并填写事故报告表。医院治疗：职工需要前往指定医疗机构接受治疗，并保存好所有的医疗记录和费用清单等相关证明文件。

5、按下列流程走：单位及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告，填写《职工申请工伤认定登记表》，申请工伤认定。向劳动和社会保障行政部门组织提交相应的材料。劳动和社会保障行政部门进行调查核实。核实完毕后作出是否认定为工伤的决定。

工伤保险流程该怎么走?

工伤保险流程该怎么走 事故发生怎样走工伤：当职工在工作过程中遭受意外伤害或者职业病时怎样走工伤，需要及时报告用人单位怎样走工伤，并尽快就医治疗。报案通知怎样走工伤：用人单位需要在24小时内将事故报告给所在地社会保障部门，并提交相关证明材料，如病历、医疗费用清单、工作记录等。

工伤流程如下：先送往医院治疗怎样走工伤；进行工伤认定；对工伤认定不符的，可以提起行政复议或行政诉讼；伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；依据鉴定等级依法获得赔偿。

工伤认定：医院将鉴定结果报告给社会保险经办机构，社会保险经办机构根据鉴定结果，结合调查核实情况，作出工伤认定决定，并出具工伤认定证明。申请救济：被认定为工伤的劳动者或其亲属，可向当地社保局或人力资源社会保障局提出工伤保险金申请，提交相关材料。

我国工伤保险赔偿流程是：首先，要提起工伤报告程序；其次进入工伤认定并且进行工伤的鉴定；鉴定完毕后可以和用人单位协商赔偿，协商不成的可以申请劳动仲裁。向法院提起民事诉讼，法院审理后进入执行程序，当事人不服的可以进行申诉。

工伤保险流程该怎么走事故报告：当职工在工作期间发生意外伤害或职业病时，需要尽快向用人单位报告，并填写事故报告表。医院治疗：职工需要前往指定医疗机构接受治疗，并保存好所有的医疗记录和费用清单等相关证明文件。

工伤认定程序怎样走

单位报工伤的程序：(一)30日内向劳动部门申报。(二)提交以下资料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。(三)符合相关法定情形即认定为工伤。(四)60天作出工伤认定决定。

程序如下：工伤认定；劳动能力鉴定；按鉴定结论索赔。工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性进行行政确认，是职工遭受事故伤害后享有工伤保险待遇和发生争议通过法律途径获得救济的前提条件。

工伤赔偿的流程：工伤报告程序 单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。工伤认定程序 由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序。